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今年初，一则“胖东来超市2024年招聘公告”，冲上热搜！招聘209人，收到151：1的招录比简历投递，已经卷疯了，甚至有人跨市跨省跨越几千公里去应聘“胖东来”。 7月29日，胖东来再次发布招聘公告，这次招聘主要涉及新乡胖东来，旨在招聘更多专业人才。公告中指出，招聘岗位涉及品质管理、百货质量品控、厨师等20人，年龄要求30岁以下，7月30日起开始报名。 其中，品质管理、百货质量品控等岗位要求本科及以上学历，最高年薪为15万元。厨师岗位年薪最低8万元，薪资待遇会随着阶段性的综合评估进行相应薪资调整。 公告中提到，根据新乡胖东来所需专业岗位（品质管理、百货质量品控、厨师），现公开招聘热爱并愿意践行和传播胖东来文化理念、希望成就专业价值和自我价值、有梦想的同行者20名。 据了解，此次招聘的基础标准是喜欢胖东来文化理念，并有一定的认知和理解。值得注意的是，本次招聘所收到的简历将留存在胖东来人才库，后期有更匹配的岗位，将会再次相见。
那么，胖东来为何如此受青睐？或许可以从其工资、福利、休假这三个方面能找到答案。 一是员工待遇优厚。以2021年为例，员工月薪可达6500元（5500+1000分红），缴纳五险。相比之下，许昌市当年城镇居民月均可支配收入仅为3100元左右，胖东来的薪资水平无疑具有极大竞争力。此外，对于长期服务的老员工，胖东来更是慷慨解囊，直接奖励现金或汽车等实物福利。 值得一提的是，在今年4月，东来哥公开分享时候表示，胖东来员工的工资还在持续上涨，最低收入是每个月7000元左右，很多店的员工薪资普遍在8000元以上。 二是员工福利丰富。包括五险一金、重大疾病保险、低价员工餐、打折商品等基本福利；情人节（400）、中秋（800）、春节（1000的礼品）等节日福利；以及结婚贺金（500-3000按工龄）、生育贺金（500-1000，满七年3600）、育儿补贴（住院2000，安工龄1500-7000）、见义勇为奖、发明创造奖等关怀福利。 最后，员工休假制度也十分人性化。每年带薪休假40天，春节放假五天；各类假期如婚假(初婚21天，再婚7天)、产假(98天+3个月，可延期一个月)、流假(4个月内15天，4个月以上42天)、陪产假(男士7天)、丧假(7天，路远的+2天)、病假(6-30个月)、工伤假按国家标准等。 更为值得一提的是，今年3月，胖东来董事长于东表示，胖东来今年新增10天“不开心假”，无论做什么事情，要让自己走在喜欢的道路上。不开心、不想上班可以请假。管理层不能不批，不批就违规了。 此外，他还表示，“现在胖东来上班时间是7个小时，每周要按8个小时工作制来算，其实我们的上班时间是实现双休了，双休是104天，我们有年休假30天到40天，再加上春节5天闭店休息，我们的休假基本上就在140天了。” 附：《新乡胖东来招聘公告》 致应聘者： 根据新乡胖东来所需专业岗位（品质管理、百货质量品控、厨师），现公开招聘热爱并愿意践行和传播胖东来文化理念、希望成就专业价值和自我价值、有梦想的同行者20名！ 招聘目的： 1.弥补胖东来专业岗位的欠缺，引进和培养有国际化技术理念、有专业知识储备的高素质人才，与胖东来先进的文化理念相结合、辅助胖东来完善和提升技术，缩小与国际化标准之间的差距，实现一流的现代化企业品质； 2.实现优秀的专业技术与先进的文化理念、体制相匹配，更好地为社会提供和分享健康、科学的运营体系，推动零售以及其他行业的进步； 3.培养和成就专业的储备人才，同时促进公司各部门、各岗位向国际化标准进步和提升。 招聘基础标准： 1.喜欢胖东来文化理念，并有一定的认知和理解； （渠道：关注“胖东来”官方抖音、微信公众号“胖东来商贸集团—走进胖东来—东来讲堂、文化广场”） 2.具备真诚、善良、乐观、阳光的个人品质； 3.性格开朗、亲和力强、沟通能力强； 4.热爱生活，有良好的生活习惯和行为习惯。 招聘岗位：
报名安排： 1.报名时间：2024年7月30日—2024年8月2日 2.报名方式： 点击本页下方阅读原文填写报名信息。（所填写内容必须真实有效，如发现弄虚作假者不予录用） 面试安排： 1.简历筛选：2024年8月3日—2024年8月12日 2.面试时间：根据简历筛选结果，以短信和邮箱的形式同步通知面试时间。 备注： 1.咨询电话：0373-2828339 2.咨询时间：9:30—12:00、15:00—18:30（周二闭店） 3.本次招聘所收到的简历将留存在我司人才库，后期有更匹配的岗位，期待与您的再次相见。 新乡胖东来 2024年7月29日
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