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继永辉超市发布招聘高端科技专项人才后，盒马也发布了11月人才招聘。 《零售网》获悉，11月14日，盒马招聘官方公众号上发布了11月份最新招聘信息。涵盖了多个部门和岗位，从商品研发采销成品部和鲜品部，到盒马鲜生事业部、X会员店、盒马NB事业部、产品技术部，以及X会员店等，涉及多个部门。 这次招聘的岗位种类繁多，包括常温奶OEM采购、供应链宠物采购转交、蔬菜/水产/肉类采购、经营提升/用户运营TL、品类运营高级专员、物流规划专家、WMS/交易产品专家、APP导购产品、预制菜/餐饮采购专家、门店店长、区域运营经理、HRG、人才发展专家以及财务BP等。 盒马成立于2015年，首家门店于2016年1月开业。经过多年发展，盒马先后共尝试了10个业态，包括盒马鲜生、盒马MINI、盒马小站、盒马邻里、盒马X会员店等。如今，盒马鲜生店、X会员店以及盒马奥莱已基本被视作盒马未来发展的“三架马车”。 据不完全统计，截至2023年10月，盒马于全国开设超过350家盒马鲜生门店，77家盒马奥莱店，10家盒马X会员店，及1家盒马黑标店Premier，覆盖了18个省份，27座城市。按照盒马的目标，十年间要服务10亿消费者、全国销售额达10000亿元，并建立1000个盒马村。此外，2023年，盒马还提出了更高的GMV目标——1000亿元。
此前，永辉招聘公开招募高端科技专项人才。招聘的岗位涉及项目经理、运维（偏网络）、质量工程师、数据分析师、C端产品经理、B端产品经理、后端开发工程师、前端工程师-H5、Android工程师、IOS工程师等岗位，工作地点为福州市鼓楼区湖头街120号永辉集团。 永辉集团，立足总部福州，遍布全国近600个城市，以满足用户多场景消费需求为导向，发力品牌年轻化，营造好逛、好玩的新型门店，建立起质量更高、效率更高的线上线下全渠道运营体系。永辉大科技致力于为实现丰富的业务场景，通过技术驱动业务创新，推动永辉超市成为以生鲜为基础，以客户为中心的全渠道科技零售平台。 今年前三季度，永辉实现营业收入达620.88亿元，同比下降12.44%；归母净利润为0.52亿元，同比增加9.39亿元，实现扭亏为盈。截至6月30日，永辉超市已开业门店合计1008家，预计今年第四季度将开10家新店。
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